Neobdavčen pavšalni znesek za delavca, premeščenega na drugo delovno mesto. Delodajalec zagotovi namestitev ali nadomestilo. Delodajalec lahko uporabi višjo stopnjo, vendar je znesek nad osnovo obdavčen
* Za nadurno delo:a) ponoči.b) ob nedeljah in praznikih, ki niso delovni dnevi, za delavca v skladu z razporedom dela,c) prost dan dodeljen zaposlenemu kot nadomestilo za delo v nedeljo ali na praznik, v skladu z razporedom dela** Za nadurno delo na kateri koli drug dan, kot je določeno v točki 1.
Glede na predpise, sprejete v podjetju, se delodajalec in zaposleni lahko dogovorijo o oblikovanju pokojninskega sklada v podjetju. Praktično ne obstaja v gradbeni industriji na Poljskem
Za delavce stare do 50 let, plačilo za bolniško za do 33 dni plača delodajalec; nad 50 let: plačilo za bolniško za do 14 dni plača delodajalec. V primeru daljšega obdobja vsa izplačila plača Zavod za socialno zavarovanje (ZUS), vendar jih lahko plača tudi delodajalec.
Delavec prejema tudi nadomestilo za nesrečo, glede na naravo nesreče. Delavec lahko prejme podporo za rehabilitacijo, če ne prejema podpore za invalidnost