Чорногорія

Востаннє оновлено 05.03.2019

Переглянути всі валюти в країні:

Інформація Заробітна плата

Мінімальна валова заробітна плата

288 EUR брутто

Заробітна плата за категорію

Середня заробітна плата (визначення)

650 EUR брутто

Інформація Робочий час

Щодня

8 годин / години

Щотижня

40 годин / години

Понаднормовий час

2 годин / години на день

10 годин / години на тиждень

Перерви

Відпочинок

15 хвилин не більше 6 годин / години роботи

30 хвилин не більше 8 годин / години роботи

45 хвилин не більше 10 годин / години роботи

Частина стандартного робочого часу

Оплачується

Інформація

Визначається трудовим договором

Особливі умови

Макс. 36 годин / години на тиждень

Інформація Закордонні поїздки й проживання

У межах країни: Чорногорія

Витрати на відрядження

Відповідно до галузевого колективного договору

Компенсація за харчування

Теплі страви є невіддільною частиною стартового заробітку

Компенсація за помешкання

Польове забезпечення : 2 % на добу з розрахункового значення коефіцієнта, що визначає прибуток якщо працівника забезпечено безоплатним помешканням і харчуванням в умовах польових робіт.

Польове забезпечення : 15 % на добу з розрахункового значення коефіцієнта, що визначає прибуток якщо в умовах польових робіт працівника забезпечено лише помешканням або лише харчуванням.

Польове забезпечення : 20 % на добу з розрахункового значення коефіцієнта, що визначає прибуток якщо в умовах польових робіт працівнику не надано ні помешкання, ні харчування

Інформація Премії

Понаднормовий час

40 % від зарплати за годину

Робота в нічний час

Дозволено

Від 22:00 на 06:00

40 % від зарплати за годину

Робота в суботу

Дозволено

Робота в неділю

Щотижневий відпочинок надається в неділю. Роботодавець зобов'язаний надати працівнику ще один день щотижневого відпочинку, якщо цього вимагає характер і організація роботи.

Робота в дні державних свят

Дозволено

150 % від зарплати за годину

Робота позмінно

Дозволено

Оплата за готовність

70 % від середньої заробітної плати працівника за попередні три місяці

Інформація

Якщо перерва в роботі не належить від відповідальності працівника.

Оплачувана щорічна відпустка

Застосовується

100 %

Додаткові програми пенсійного забезпечення працівників

Не застосовується до відряджених працівників

Інформація Вихідні дні

Кількість вихідних днів

Мін. 20 дні / днів

24 дні / днів якщо працівнику менш ніж 18 років

Інформація

Кількість днів збільшується відповідно до критеріїв, визначених колективним і трудовим договорами.

Дні державних свят

Новий рік

День праці

21 травень день незалежності

13 липень день державності

Свята, які дають право на оплачувану відпустку з метою їх відзначення:

- для православних християн: Різдво (два дні), Страсна п'ятниця, Великдень (другий день) та прославлення

- для римо-католиків: Різдво (два дні), Велика п'ятниця, Великдень (другий день) та День Усіх Святих

- для мусульман: Рамазан Байрам (три дні) і Курбан Байрам (три дні)

- для іудеїв: Песах (два дні) і Йом-Кіпур (два дні)

Інформація

Державні й інші свята відзначають протягом двох днів – у день свята й наступного дня.

Інформація Утримання із заробітної плати

Внески у Фонд соціального страхування

Від 15 на 20,5 % пенсійне страхування та страхування на випадок інвалідності

Додаткове соціальне страхування

Від 8,5 на 12,8 % медичне страхування

Від 0,5 на 1 % страхування на випадок безробіття

Податок на прибуток

Від 9 на 11 % на заробіток понад 765 EUR брутто

Інформація Лікарняні

Листки непрацездатності

1 на 60 дні / днів : 75 % від зарплати

Від 60 дні / днів і вище : 70 % від зарплати

Травми/нещасні випадки на виробництві

100 %

Інформація Контакти

Union of Free Trade Unions of Montenegro

ul. Slobode 74/I
Podgorica

Тел. +382 (020) 232-315

W. http://usscg.me

E. usscg@usscg.me

Ви можете зв'язатися з нами такими мовами:

Англійська, Сербська

Дізнатися про заробітну плату й умови праці

Виберіть країну

Чорногорія

Мінімальна валова заробітна плата

Заробітна плата за категорію

Середня заробітна плата (визначення)

Щодня

Щотижня

Понаднормовий час

Перерви

Відпочинок

Особливі умови

У межах країни: Чорногорія

Витрати на відрядження

Компенсація за харчування

Компенсація за помешкання

Понаднормовий час

Робота в нічний час

Робота в суботу

Робота в неділю

Робота в дні державних свят

Робота позмінно

Оплата за готовність

Оплачувана щорічна відпустка

Додаткові програми пенсійного забезпечення працівників

Не застосовується до відряджених працівників

Кількість вихідних днів

Дні державних свят

Внески у Фонд соціального страхування

Додаткове соціальне страхування

Податок на прибуток

Листки непрацездатності

Травми/нещасні випадки на виробництві

Union of Free Trade Unions of Montenegro