Turquia

Última atualização em 13/12/2024

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Informação Salário

Salário mínimo bruto

20.002,5 TRY por mês

Salário por categoria

Sem qualificações

88,9 TRY por hora bruto

Informação

O salário varia conforme o tipo de tarefa, o nível de competência, da máquina utilizada, etc.

Especialista

105 TRY - 148,6 TRY por hora

Informação

O salário varia conforme o tipo de tarefa, o nível de competência, da máquina utilizada, etc.

Especialista

Operador de máquina

12,85 TRY para 15,66 TRY por hora

Informação

O salário varia conforme o tipo de tarefa, o nível de competência, da máquina utilizada, etc.

Contramestre

15,82 TRY para 16,85 TRY por hora

Informação

O salário varia conforme o tipo de tarefa, o nível de competência, da máquina utilizada, etc.

Informação Tempo de trabalho

Diariamente

7,5 para 9 horas por dia

Semanalmente

45 horas por semana

Informação

A divisão das 45 horas do tempo de trabalho por semana em 5 ou 6 dias será determinada pelo empregador de acordo com as provisões legais.

Horas extraordinárias

O tempo de trabalho total não deve exceder 11 horas por dia

O tempo de trabalho total não deve exceder 270 horas por ano

Pausas

15 minutos (inferior a 4 horas de trabalho)

30 minutos (de 4 horas a 7,5 horas de trabalho)

60 minutos (superior a 7,5 horas de trabalho)

Condições especiais

Máximo 7,5 horas por dia

Qualquer tipo de soldar com gás de proteção, poeira, oxigénio e elétrico.

Trabalhos subterrâneos, tal como no sistema de esgotos e na construção de túneis.

Processos com nível sonoro acima de 85 dB (A).

Trabalhos que devem ser executados no sistema de ar comprimido subaquático (até uma profundidade de 20 metros ou com uma pressão de 2 kg/cm2), incluindo o tempo de entrada, saída e trânsito.

Trabalhos em locais de trabalho onde existe poeira de pneumoconiose.

Informação Viagem para o estrangeiro e alojamento

Dentro de Turquia

Subsídio de deslocação

Se o trabalhador reside por perto, o transporte é providenciado ou reembolsado. Sem dedução do salário.

Subsídio de refeição

15 TRY para 17 TRY por dia

Informação

Se o trabalhador reside em instalações do empregador as refeições são providenciadas. Sem dedução do salário.

Se o trabalhador reside em instalações próprias, mas trabalha horas extras/à noite, as refeições são providenciadas. Sem dedução do salário.

Se o trabalhador reside em instalações próprias, aplica-se ajuda de custas de alimentação.

Subsídio de alojamento

Se o trabalhador não consegue viajar até às próprias instalações, o alojamento é providenciado. Sem dedução do salário.

Informação Prémios

Horas extraordinárias

Permitido - necessita a aprovação do trabalhador.

50 % de salário por hora

Trabalho noturno

Permitido - necessita a aprovação do trabalhador.

A partir de 20:00 para 06:00

Máximo 7,5 horas por dia

O salário é determinado por contratos individuais ou Acordos Coletivos de Trabalho

Trabalho aos domingos

Permitido - necessita a aprovação do trabalhador.

150 % de salário por dia

Informação

É considerado trabalho de um dia inteiro, independentemente do número de horas trabalhadas.

Trabalho e feriados públicos

Permitido - necessita a aprovação do trabalhador.

100 % de salário por dia

Trabalho por turnos

Permitido

Máximo 7,5 horas por dia

Máximo 2 semanas de turnos noturnos sucessivos

15 % de salário por hora

Componentes adicionais de remuneração

Determinado por lei.

152,21 TRY para 258,76 TRY por mês do subsídio de subsistência mínimo

Determinado pelo Acordo Coletivo de Trabalho do YOL-IS

O bónus é pago todos os anos : 120 x 100 % do salário por dia

850 TRY no caso do casamento do trabalhador

450 TRY por cada filho nascido do trabalhador

450 TRY no caso do falecimento da esposa/do filho do trabalhador

250 TRY no caso do falecimento de um dos pais do trabalhador

2.000 TRY despesas de funeral da família do trabalhador se o trabalhador falecer de causas naturais fora das instalações do empregador

Outro

Maquinaria avariada

100 % de salário por hora

Mau tempo

100 % de salário por hora

Outras condições perigosas que impedem o trabalho

100 % de salário por hora

Informação Férias

Número de dias de folga

14 dias (inferior a 5 anos de serviço)

20 dias (de 5 a 15 anos de serviço)

26 dias (superior a 15 anos de serviço)

Informação

Determinado por lei.

Feriados públicos

16 dias por ano

Dia de Ano Novo

23 abril dia de soberania nacional e dia das crianças

Dia do Trabalho

19 maio dia de comemoração de atatürk, da juventude e do desporto

15 julho dia da democracia e da solidariedade nacional

30 agosto dia da vitória

29 outubro dia da república

Festa de Ramadão : 4 dias

Festa do Sacrifício : 5 dias

Informação Deduções salariais

Contribuições de Segurança Social

14 % contribuições de segurança social

Seguro da segurança social adicional

1 % prémio de desemprego

Imposto sobre rendimentos

15 % do rendimento bruto anual a partir de 0 TRY para 14.800 TRY

20 % do rendimento bruto anual a partir de 14.800,01 TRY para 34.000 TRY

27 % do rendimento bruto anual a partir de 34.000,01 TRY para 120.000 TRY

35 % do rendimento bruto anual a partir de 120.000,01 TRY ou mais

Fundos de pensão adicionais

3 %

Informação

Sistema de Pensões Individuais Obrigatório

Informação Doença e lesões

Doença/enfermidade

2/3 do salário por dia no caso de tratamento ambulatório

1/2 do salário por dia no caso de tratamento com internamento

Lesões e acidentes de trabalho

2/3 do salário por dia no caso de tratamento ambulatório

1/2 do salário por dia no caso de tratamento com internamento

Informação Contactos

THE TURKISH UNION OF ROAD CONSTRUCTION AND BUILDING WORKERS (YOL-IS)

Kizilay Mah. Sumer-1 Sok. No:18
Cankaya 06420 Ankara

Tel. +90 31 223 246 87

W. http://www.yol-is.org.tr

E. international@yol-is.org.tr

Pode contactar-nos nas seguintes línguas

Inglês, Turco

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Turquia

Salário mínimo bruto

Salário por categoria

Sem qualificações

Especialista

Especialista

Contramestre

Diariamente

Semanalmente

Horas extraordinárias

Pausas

Condições especiais

Dentro de Turquia

Subsídio de deslocação

Subsídio de refeição

Subsídio de alojamento

Horas extraordinárias

Trabalho noturno

Trabalho aos domingos

Trabalho e feriados públicos

Trabalho por turnos

Componentes adicionais de remuneração

Outro

Número de dias de folga

Feriados públicos

Contribuições de Segurança Social

Seguro da segurança social adicional

Imposto sobre rendimentos

Fundos de pensão adicionais

Doença/enfermidade

Lesões e acidentes de trabalho

THE TURKISH UNION OF ROAD CONSTRUCTION AND BUILDING WORKERS (YOL-IS)