Išmoka mokama prieš mažiausiai 15 iš eilės einančių atostogų dienų laikotarpį. Trumpesnių atostogų atveju proporcingai mokama tik dalis išmokos, jei raštu nesusitarta kitaip.
Kai ligos išmoka yra 55 % arba 60 %, skiriami papildomi 5 %, jei: - atlyginimas yra lygus 500 eurų arba mažesnis; - šeimoje yra daugiau negu 3 jaunesni negu 16 metų arba jaunesni negu 24 metų amžiaus, jei gaunama šeimos išmoka; - jei šeimoje yra neįgalus vaikas, gaunantis išmoką.
Sužalojimai / nelaimingi atsitikimai darbe
Visiškas laikinas nedarbingumas
pirmas
12
mėnesiai
70
%
bendro atlyginimo
Visiškas laikinas nedarbingumas
po
12
mėnesiai
75
%
bendro atlyginimo
Laikinas dalinis nedarbingumas
70
%
bendro atlyginimo
Darbdavys privalo pranešti Darbo inspekcijai (ACT: Autoridade para as condições do trabalho) apie rimtą ar mirtiną nelaimingą atsitikimą per 24 valandas
Jei statybos sektoriuje darbdavys nesilaiko šio reikalavimo, 24 valandų laikotarpiu už tai atsakingas subrangovas, o po to – pagrindinis rangovas.