Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.
Confirm Cancel
svSvenska Välj ditt språk
arالعربية bgбългарски csČeský daDansk deDeutsch elελληνικά enEnglish esEspañol eteesti fisuomi frFrançais gaGaeilge hiहिंदी hrHrvatski huMagyar isÍslenska itItaliano ltLietuvių
lvLatviešu valoda mkМакедонски mtMalti nbNorsk nlNederlands plPolski ptPortuguês roromânesc ruРусский skSlovenčina slSlovenščina sqShqipe srСрпски svSvenska trTürkçe ukУкраїнська viTiếng Việt

Kontrollera löner och arbetsvillkor

Välj ditt land

Albanien Österrike Belgien Bulgarien Schweiz Cypern Republiken Tjeckien Tyskland Danmark Estland Spanien Finland Frankrike Förenade kungariket Grekland Kroatien Ungern Irland Island Italien Litauen Luxemburg Lettland Montenegro Norra Makedonien Malta Nederländerna Norge Polen Portugal Rumänien Serbien Sverige Slovenien Slovakien Turkiet

Albanien

Österrike

Belgien

Bulgarien

Schweiz

Cypern

Republiken Tjeckien

Tyskland

Danmark

Estland

Spanien

Finland

Frankrike

Förenade kungariket

Grekland

Kroatien

Ungern

Irland

Island

Italien

Litauen

Luxemburg

Lettland

Montenegro

Norra Makedonien

Malta

Nederländerna

Norge

Polen

Portugal

Rumänien

Serbien

Sverige

Slovenien

Slovakien

Turkiet

alAlbanien beBelgien bgBulgarien cyCypern dkDanmark eeEstland fiFinland frFrankrike gbFörenade kungariket grGrekland ieIrland isIsland itItalien hrKroatien lvLettland ltLitauen luLuxemburg mtMalta
meMontenegro nlNederländerna noNorge mkNorra Makedonien plPolen ptPortugal czRepubliken Tjeckien roRumänien chSchweiz rsSerbien skSlovakien siSlovenien esSpanien seSverige trTurkiet deTyskland huUngern atÖsterrike
Albanien Österrike Belgien Bulgarien Schweiz Cypern Republiken Tjeckien Tyskland Danmark Estland Spanien Finland Frankrike Frankrike Förenade kungariket Grekland Kroatien Ungern Irland Island Italien Italien Litauen Luxemburg Lettland Montenegro Norra Makedonien Malta Nederländerna Norge Polen Portugal Rumänien Serbien Sverige Slovenien Slovakien Turkiet

Rumänien

Senast uppdaterat den 2024-04-18
Visa alla valutor i Rumänsk leu (RON)
Albanska lek (ALL)
Andra Makedonisk denar (MKD)
Bosnien och Hercegovina konvertibilna marka (BAM)
Brittisk pund (GBP)
Bulgarisk lev (BGN)
Dansk krona (DKK)
Euro (€)
Isländsk krona (ISK)
Kroatisk kuna (HRK)
Moldavisk leu (MDL)
Norsk krona (NOK)
Polsk zloty (PLN)
Rumänsk leu (RON)
Schweizerfranc (CHF)
Serbisk dinar (RSD)
Svensk krona (SEK)
Tjeckisk koruna (CZK)
Turkisk lira (TRY)
Ukrainsk hryvnia (UAH)
Ungersk forint (HUF)

Info Lön

Minimibruttolön

Tillämpligt
4,582 RON per månad

Lön per kategori

Utan yrkesutbildning

4 582 RON per månad

Yrkesutbildad

4 582 RON per månad

Specialist

4 582 RON per månad

Förman

4 582 RON per månad

Nybörjare/unga arbetstagare

4 582 RON per månad

Yrkesmän

4 582 RON per månad

Info Arbetstid

Varje dag

8 timmar

Varje vecka

40 timmar

Övertid

4 timmar per dag
8 timmar per vecka (en arbetsvecka kan undantagsvis omfatta 48 timmar, men genomsnittet över en fyramånadersperiod måste vara 48 timmar/vecka)
i genomsnitt 48 timmar/vecka timmar per kvartal
i genomsnitt 48 timmar/vecka timmar per halvår
i genomsnitt 48 timmar/vecka timmar per år

Raster

Vila

Info
Dag – minst 12 timmar och undantagsvis 8 timmar med skiftbyte; minst 24 timmars vila för 12 timmars arbete.

Vecka – minst 48 timmar måndag-söndag.

Lunch

efter 6 timmars arbete
Ingår som en del av standardarbetstiden (genom kollektivavtal)
Betalat (genom kollektivavtal)

Särskilda villkor

6 7 timmar per dag
30 35 timmar per vecka
i genomsnitt 48 timmar/vecka per kvartal
i genomsnitt 48 timmar/vecka per halvår
i genomsnitt 48 timmar/vecka per år

Info Arbete utomlands och logi

I Rumänien

Reseersättning

Info
Arbetsgivaren tillhandahåller logi och detta får inte dras av från lönen.
Ej tillämpligt på utstationerade arbetstagare

Måltidsbidrag

Tillval
Info
System med måltidskuponger

Bostadsbidrag

Logi tillhandahålls
Info
Vid arbete på ovanlig arbetsplats tillhandahåller arbetsgivaren logi och detta får inte dras av från lönen.
Ej tillämpligt på utstationerade arbetstagare

Uppehälle/dagtraktamente

Ett genomsnitt på 35 EUR
Info
Om det rör sig om en ovanlig arbetsplats fastställs nivån bara för den offentliga sektorn. För den privata sektorn kan man förhandla om nivån.
För utstationerade arbetstagare
Om utlägg för måltider, logi och transporter inte betalas kan de läggas till ursprungslandslönen om denna respekterar minimilönenivån i Rumänien.

Info Tillägg

Övertid

75 % av timlön

Nattarbete

Tillåtet
Från 22:00 till 06:00
25 % av timlön

Arbete på lördagar

Tillåtet inom ramen för arbetstid en femdagarsvecka
Möjligt att förhandla om i kollektivavtal

Arbete på söndagar

Tillåtet inom ramen för arbetstid en femdagarsvecka
Möjligt att förhandla om i kollektivavtal

Arbete på allmän helgdag

Obligatoriskt för arbete inom allmänna nyttigheter och tillfredsställande av grundläggande behov
Tillåtet för verksamhet som inte kan avbrytas
100 % av timlön

Skiftarbete

Tillåtet
Möjligt att förhandla om i kollektivavtal

Farligt arbete

Möjligt att förhandla om i kollektivavtal
Ej tillämpligt på utstationerade arbetstagare

Jourlön

Ej tillämpligt

Semesterersättningar

Ej tillämpligt

Trettonde månad

Ej tillämpligt

Fjortonde månad

Ej tillämpligt

Ytterligare lönekomponenter

Ej tillämpligt

Övrigt

75 % av lön
För utstationerade arbetstagare
Omfattas inte specifikt av minimilönekonceptet, men enligt arbetsrättslagen är en minsta procentsats obligatorisk.

Info Lediga dagar

Antal lediga dagar

20 dagar per år minst tio på varandra följande dagar.

Allmänna helgdagar

Variabel
1 och 2 januari
Januari 24
Första och andra påsk
1 maj (Arbetets dag)
Juni 1
Första och andra pingstdagen
Mariadagen (8 augusti)
Aposteln Andreas dag (30 november)
1 december (Rumäniens nationaldag)
Första och andra Juldagen
Två dagar för var och en av de tre religiösa helgdagarna för i lag erkända religioner utöver kristendom

Info Löneavdrag

Socialförsäkringsavgifter

25 % för pensioner
10 % för hälso- och sjukvård
Ej tillämpligt på utstationerade arbetstagare

Ytterligare socialförsäkringar

För utstationerade arbetstagare
betalas i ursprungslandet

Inkomstskatt

10 %

Info Sjukdom och skador

Sjukdom/åkommor

75 % vid sjukdom *
100 % i händelse av medicinsk nödsituation eller annan särskild åkomma
Info
* Från den första till den femte dag som betalas av arbetsgivaren
* Inte mer än 183 dagar/år
För utstationerade arbetstagare
det beror på utsändande land

Arbetsskador eller -olyckor

100 %
Info
Från den första till den femte dagen betalas av arbetsgivaren;
Inte mer än 183 dagar/år.
För utstationerade arbetstagare
det beror på utsändande land

Info Kontakter

Labour Inspection (Inspecţia Muncii)

STR. MATEI VOIEVOD, NR. 14, SECTOR 2, BUCUREŞTI
Tel. +40213027031; +40213027051; +40213027086
Du kan kontakta oss på något av följande språk
Engelska, Rumänska

Territorial labour inspectorate, for every county (Inspectoratul Teritorial de Muncă)

Here, https://www.inspectiamuncii.ro/contact with one click you can choose the county where you want to contact the Territorial Labour Inspectorate of the chosen county.
Du kan kontakta oss på något av följande språk
Engelska, Rumänska

The General Trade Union Federation Familia

str. Biserica Doamnei nr. 3, Sector 3, Bucuresti, Romania
Tel. +40.21.312.38.86
E-post office@fgs.ro
Du kan kontakta oss på något av följande språk
Engelska, Rumänska

The National Trade Union Block - Blocul Naţional Sindical

Str. Turturelelor Nr. 11 A, Clădirea C, Etaj 3 Sector 3, București, România
Tel. +40213162798, +40213162799
E-post bns@bns.ro
Du kan kontakta oss på något av följande språk
Engelska, Rumänska

Info Länkar

Denna webbplats ger kortfattad information om byggnadsarbetares löner, arbetsvillkor och rättigheter för alla EU-länder på alla EU-språk. Byggnadsarbetare kan här hitta nyttiga länkar och kontaktuppgifter för fackliga representanter som är beredda att vid behov hjälpa dem.
EFBWW
Rue Royale 45
1000 Bryssel
+32 (0)2 2271040
info@efbww.eu Logga in
Co-financed
by the European Union