Please click 'confirm' if you want to add Construction Workers to your home screen, or 'cancel' otherwise.

Italia

Ultima actualizare la 30.10.2024
Vizualizați toate valutele în Euro (€)

Salariu minim brut

neaplicabil

Salariu per categorie

Necalificat

8,73 EUR pe oră la care trebuie adăugată o creștere variabilă la nivel regional sau provincial
1,07 EUR pe oră media națională

Capabil

9,73 EUR pe oră la care trebuie adăugată o creștere variabilă la nivel regional sau provincial
1,25 EUR pe oră media națională

Specialist

10,48 EUR pe oră la care trebuie adăugată o creștere variabilă la nivel regional sau provincial
1,39 EUR pe oră media națională

Maistru-şef

11,06 EUR pe oră la care trebuie adăugată o creștere variabilă la nivel regional sau provincial
1,5 EUR pe oră media națională

Începători / lucrători tineri

5,67 EUR către 9,95 EUR pe oră (ucenici: variază în funcție de grad și de perioada de formare) la care trebuie adăugată o creștere variabilă la nivel regional sau provincial
0,7 EUR către 1,35 EUR pe oră media națională

Profesioniști

1.510,56 EUR 2.686,74 EUR pe lună (salariul lunar corespunde la 173 h) la care trebuie adăugată o creștere variabilă la nivel regional sau provincial
Informaţie
Valid from July 2023.

Salariul mediu (indicație)

1933,13 la care trebuie adăugată o creștere variabilă la nivel regional sau provincial
273,34 EUR pe lună media națională

Zilnic

8 oră(e)

săptămânal

40 oră(e)

Ore suplimentare

2 oră(e) pe zi
250 oră(e) pe an
+ 35 % oră salariu
Informaţie
Numărul maxim de ore suplimentare în contractul național colectiv,
Cu 35% în plus la plata pe oră.

Pauze

Odihnă

15 minute după 6 ore de muncă
Plătit

Prânz

după 6 ore de muncă
15 către 60 minute
neachitat

Condiţii speciale

Suspendare sau diverse condiții meteorologice nefavorabile plătit

În \Italia

Indemnizaţie de călătorie

0,35 EUR pe oră de lucru
Informaţie
Media națională, poate varia de la provincie la provincie.
Dacă lucrează în afara teritoriului municipiului în care a fost angajat un muncitor, cheltuielile de deplasare sunt suportate de societate.

Indemnizaţie pentru hrană

0,61 EUR pe oră
105,73 EUR pe lună

Diurnă pentru cazare

Aplicabil
Decis la nivel de societate, plătit de societate

Subzistenţă/ Indemnizaţie zilnică

Informaţie
Deplasarea stabilită la nivelul provinciei are loc în afara provinciei unde se lucrează, cu o cotă fixă de 10% mai mare decât salariul orar și este contractată în fiecare provincie. Deplasarea către alte provincii italiene este cu 46,48 euro în plus pe zi, iar deplasarea în afara Italiei este considerată deplasare internațională, ceea ce înseamnă cu 77,47 euro în plus pe zi. Negocierea teritorială poate spori aceste creșteri.

Postat din \Italia

Indemnizaţie de călătorie

Informaţie
Deplasarea stabilită la nivelul provinciei are loc în afara provinciei unde se lucrează, cu o cotă fixă de 10% mai mare decât salariul orar și este contractată în fiecare provincie. Deplasarea către alte provincii italiene este cu 46,48 euro în plus pe zi, iar deplasarea în afara Italiei este considerată deplasare internațională, ceea ce înseamnă cu 77,47 euro în plus pe zi. Negocierea teritorială poate spori aceste creșteri.

Ore suplimentare

35 % din salariul/ oră

munca de noapte

Aprobat (pentru lucrători cu vârsta peste 16)
22:00 către 06:00
40 % din salariul/ oră

Munca în zilele de sâmbătă

Aprobat
8 % din salariul/ oră

Munca în zilele de duminică

Aprobat
55 % din salariul/ oră

Munca în zilele de sărbători legale

neobligatoriu
Aprobat
45 % din salariul/ oră

Munca pe ture

Aprobat
9 către 28 % din salariul/ oră

muncă periculoasă

Muncă în subteran
18 către 46 % din salariul/ oră
Expunere la substanţe periculoase
11 % din salariul/ oră
Locuri de muncă în apă/ zăpadă/noroi
6 către 16 % din salariul/ oră
Munca în canalizări/coșuri industriale
7 către 17 % din salariul/ oră
Lucru la înălțime
12 către 17 % din salariul/ oră
Informaţie
Procentele naționale, dar fiecare provincie are dreptul de a le mări.

Plată standby

Aplicabil
10 către 30 % din salariul/ oră (disponibilitate în afara orelor de program)

Primă vacanță anuală

8,5 % numai pentru muncitori: pentru fiecare oră lucrată în fondul muncitorilor din construcții (cassa edile)
20 zile numai pentru angajați: plătiți direct de către companie
Iulie

a 13-a lună

Muncitori : provizion de 10 % pentru fiecare oră lucrată
Angajați : 1 lună
Plătit la decembrie

a 13-a lună

Aplicabil numai pentru profesioniști
Plătit la iunie

Vechime în muncă

Informaţie
Muncitorul atinge vârsta profesională, când după doi ani poate susține că a lucrat cel puțin 2100 de ore

Componente suplimentare de salariu

(compensație teritorială) : 0,92 către 1,28 EUR pe oră
221 EUR pe lună media națională
Bonus de producție : 0,12 către 0,17 EUR pe oră
42 EUR pe lună media națională

Altele

Suspendare sau diverse condiții meteorologice nefavorabile : 80 % plata de către inps

Număr de vacanţe

20 zile pe an obligatoriu prin lege. nu se poate plăti.
1/12 din numărul total de zile/lună

Sărbători legale

12 zile pe an
Informaţie
În plus, muncitorii au 88 de ore de concediu plătit pe an: 1 h la fiecare 20 h ore de muncă. Pentru angajați plata se face în fiecare lună cu o creștere de 4.95% din salariu/oră.

Contribuţii asigurări sociale

10 % din salariul brut
pentru lucrători detaşaţi
Muncitorii detașați plătesc contribuțiile de asigurări sociale în țara de origine

Asigurare suplimentară de protecție socială

0,3 % din salariul brut
Informaţie
Aplicabil în cazul muncitorilor din companiile cu peste 15 angajați pentru a acoperi integrarea supendărilor din cauza crizei companiei.

Taxa pe venit

0,5 către 3,33 % taxa locală
23 % până la 15.000 EUR
28 % de la 15.000 la 28.000 EUR
38 % de la 28.000 la 55.000 EUR

Fonduri suplimentare de pensie

1 către 1,2 %
Informaţie
Plătit la fondul de pensii aferent fiecărei profesii. Tinerii adaugă 7.5% din salariul lunar brut.

Boală/leziuni

zi 1 către 6 : 0 % primul 3 zile
zi 7 către 13 : 50 % primul 3 zile
zi 14 către 365 : 100 % primul 3 zile
zi 4 către 181 : 100 % până la 66% este integrat prin agenția națională a asigurărilor sociale (inps)
zi 181 către 365 : 50 %

Vătămări/accidente de muncă

Fiecare zi : 100 %

Informaţie Contacte

FENEAL UIL

Ne puteți contacta în următoarele limbi
Engleză, Franceză, Italiană, românesc, Spaniolă

FILCA CISL

Ne puteți contacta în următoarele limbi
Engleză, Spaniolă, Italiană, Portugheză

FILLEA CGIL

Ne puteți contacta în următoarele limbi
Engleză, Spaniolă, Franceză, Italiană, românesc